JORNADA DE AFILIACIÓN

PARA:                       Coordinadores de Carrera y/o Programas Nacionales de Formación y Docentes de la UPTAMCA

De:                             Caja de Ahorros de los profesores del Colegio Universitario de Los Teques “Cecilio Acosta” (CULTCA) ahora UPTAMCA.

Fecha:           Abril, 21 de 2016

Asunto:          Programa de Afiliación

Es un gusto dirigirnos a ustedes, en la oportunidad de saludarles cordialmente y hacer de su conocimiento que el Consejo de Administración de CAPROCULTCA, ha decidido realizar una jornada de inscripción de nuevos afiliados, para lo cual hemos convenido divulgar los beneficios, condiciones y requerimientos para tales fines.

Nuestra institución, debidamente inscrita en la Superintendencia de Cajas de Ahorro bajo el No. 498 – Sector Público, fue fundada en 1993 y en la actualidad contamos con más de 400 afiliados, incluidos los docentes contratados, así como los auxiliares docentes.

Además de ser una organización que promueve el ahorro de los trabajadores, la afiliación le permite entre otros beneficios, originados de la contratación colectiva, el pago de Bono Vacacional y de Fin de Año, a razón del salario integral, lo que contiene el aporte patronal del 10 % sobre el salario base.

Asimismo, se contempla lo correspondiente a socorros como el Mutuo Auxilio y Montepio, conjuntamente con las posibilidades de obtener Préstamos (sobre el capital acumulado hasta el 80%), Créditos, seguro funerario y otros en estudio, además de estar atentos a evaluar otras propuestas que sean presentadas.

Como parte de nuestra preocupación por mejorar la atención a nuestros agremiados, nos hemos propuesto lograr convenios con casas comerciales, lo que incluye proveedores de medicinas (cadenas) y otros bienes, lo mismo que lo atinente al esparcimiento, deporte, recreación y turismo, entre otras opciones.

Con la intención de mantener informados a nuestros afiliados, tenemos a su disposición el blogspot: caprocultca.blogspot.com.ve y sus auxiliares, así como la web: www.caprocultca.com.ve, donde podrá apreciar lo aquí indicado, así como información valiosa que esperamos le sea de utilidad, teniendo igualmente presencia en las redes sociales a través de twitter @Caprocultca1 y en Facebook.

Adjunto a esta comunicación, encontrarán las condiciones, recaudos y formas que empleamos a los efectos de la afiliación. Sin embargo y conociendo de los inconvenientes administrativos que en ocasiones frustran esta incorporación, hemos considerado verificar su situación laboral en la UPTAMCA, de manera directa con la Abogada Ana María Serna – Jefa de la Subcomisión de Personal, por lo que por ahora, no es menester presentar cronológico ni constancia de trabajo.

Sin más a que hacer referencia, esperamos contar con su manifestación de voluntad y así gustosamente atender su solicitud.

Atentamente,

Por el Consejo de Administración de CAPROCULTCA

Paúl Fernández

Presidente

Jesús D´Salle Tesorero

Orestes Salerno Secretario

Se adjunta:

Condiciones y Requisitos

Formato de Solicitud

Formato de Asociado Todos disponibles en: Disponible en: http://formascaprocultca.blogspot.com/p/ficha-del-asociado.html

MINUTA DE ASAMBLEA ORDINARIA NO. 61

Esta actividad que se inició el jueves 17, debió ser interrumpida, asunto registrado en el pronunciamiento conjunto de los Consejos de Vigilancia y Administración y culminada el miércoles 30 de marzo de 2016. De acuerdo a la agenda, contenida en la convocatoria, y luego de su debida aprobación, podemos resumir sus resultas así:

Fue considerada y debidamente aprobada el acta de asamblea de la sesión ordinaria No. 60.

Luego de presentado el informe del Consejo de Administración, el mismo fue  aprobado, surgiendo unos aspectos referentes a la comisión de inversión, de la que el Prof. Jesús D´ Salle realizó las precisiones del caso el miércoles 31, por una parte, y por la otra, atender lo referente a la colocación en dólares, para lo cual el Prof. Fernández se comprometió a realizar conjuntamente con el Lic. Arias – Contador de CAPROCULTCA-, a enviar en cuadro resume,  la situación y el estado de estas colocaciones.

Entre otros aspectos a destacar, debemos resaltar la designación del equipo directivo de CAPROCULTCA, en calidad de suplentes, conforme lo instituye el Art. 37 de la Ley de Cajas de Ahorro…, y que quedó integrado por los asociados que puede visualizar siguiendo el siguiente link Directiva

Continuando con el orden del día, fue considerado el informe del Consejo de Vigilancia, sobre el que se realizaron varias apreciaciones, debidamente aceptadas por la Prof. María E. Chaparro, Presidenta del Consejo de Vigilancia, siendo este informe, aprobado.

En cuanto al Plan de Inversión, el mismo fue aceptado por la asamblea, esperando, de acuerdo a lo proyectado, obtener unos dividendos de aproximadamente 422Mil Bs. Su discriminación puede ser apreciada en el siguiente Link http://noticaprocultca.blogspot.com/p/plan-de-inversion-2016.html

En este sentido, justo es de destacar que se tiene previsto como Inversión Social –Préstamos y Créditos- la cantidad de Bs. 11.400.000,00, estimando lograr un interés equivalente de Bs.  1.316.000,00. Si desea apreciar el discriminado, pinche acá. De esta manera, el total de la inversión estimada para el año 2016, asciende a la cantidad de Bs. 25.120.907,29 integrada por la renta fija y la renta variable.

Continuando con el desarrollo de la asamblea, fueron presentados los informes de las comisiones designadas a saber:

·         Proyecto para la creación del centro de salud preventiva para los docentes de la Universidad Politécnica Territorial de los altos Mirandinos “Cecilio  Acosta”    “UPTAMCA”, Comisión aprobada  en Asamblea Ordinaria  N° 60 y

·         Fondo  Solidario  de  Contingencia  para los   Docentes  Asociados de  CAPROCULTCA.

Asimismo, fueron creadas las comisiones para:

·         Crear el Fondo de Garantía para Respaldar Créditos y

·         Actualización de Estatutos y Reglamentos.

De las decisiones de los asambleístas, y luego del debate debido, fueron aprobadas las comisiones, antes destacadas, para lo que a cada una de ellas le fueron dedicados un espacio en nuestro blog: Comisiones de Trabajo, de manera que los asociados interesados puedan incluir sus comentarios y/o proposiciones al respecto. En este mismo orden de ideas, fue aprobado hasta tanto la comisión encargada de revisar los estatutos de CAPROCULTCA, presente su informe, el incremento a Bs. 100,00 sobre los conceptos de: Monte Pio, Mutuo Auxilio, Multas y Afiliación.

En cuanto a los informes de las comisiones para la creación del centro de salud preventiva, antes invocado, se estimó prudente, y así se aprobó, una prórroga para que los afiliados a CAPROCULTCA, pudiesen estudiar al detalle los informes respectivos y que se encuentra disponibles en:

Proyecto para la creación del centro de salud preventiva para los docentes de la Universidad Politécnica Territorial de los altos “Cecilio  Acosta”    “UPTAMCA”, Comisión aprobada  en Asamblea Ordinaria  N° 60. Este informe será nuevamente tratado el 6 de mayo del año en curso en asamblea extraordinaria..

Fondo  Solidario  de  Contingencia  para los   Docentes  Asociados de  CAPROCULTCA,

Antes de culminar la asamblea ordinaria 61, fue tenido en cuenta y aprobado el cronograma de trabajo presentado, pudiendo destacarse como elementos puntuales del mismo, los teres vértices esenciales: El legal, administrativo y la prestación de servicios y productos de interés a la familia CAPROCULQUISTA.

Por último, no nos queda más que invitarles a seguirnos por nuestras redes sociales y procurar la mayor de las interacciones que nos permita estar al tanto de los acontecimientos de CAPROCULTCA y presentar ideas innovadoras que a todos nos puedan beneficiar.

El Consejo de Administración

06/04/2016